为进一步提高干警工作能力和业务水平，打造素质过硬、忠诚干净担当的法院干警队伍，不断适应基层司法服务新形势。五大连池法院立案庭充分整合利用全院、本庭室资源，创新学习形式，以学习促服务、强队伍，采取“每周五两小时固定学＋有内容随时学”的模式积极打造“学习型”庭室。

一是理论知识深入系统及时学。立案庭始终坚持“以党建带队建促审判”理念，通过集中学习、临时会议等多种方式，确保党的基础理论、最新理论以及新出台的法律法规、规章制度在立案庭第一时间得到贯彻落实。

二是业务重难点研讨学。结合立案庭业务工作实际，梳理干警在立案、诉前调解以及审判工作中常见的重点难点问题，由庭长、员额法官带头研讨交流，快速提高青年干警业务能力。

三是“立案小讲堂”专题学。每月确定一名庭室干警“开一场讲座”，由“员额法官”讲，变为常态“大家讲”，打造“互动式”学习模式。

四是资深干警带领学。邀请立案、调解等多方面经验丰富的法官、干警，“手把手”教学年轻干警，通过“传帮带”，分享和传承好的经验，为年轻干警的成长保驾护航。

学无止境，步履不停，将学习成果转化到工作实践中去是立案庭干警们的共同目标。下一步，五大连池法院立案庭将持续按照“学习型”法院建设的要求，努力打造贴近群众、便利群众、心系群众的一站式多元解纷和诉讼服务品牌。