近日，五大连池法院送达组开展系列案件送达攻坚工作，在一起众多劳务纠纷的案件中，因涉案公司主体不明确导致送达工作难以开展，最终对其依法留置送达。

某有限公司产生众多劳务纠纷，未履行公司主体责任，拖欠工人工资款,后该公司法定代表人出国并且口头委托上海某个人管理，目前该公司业务已集体外包。送达组员在联系该公司时，由上海个人辗转到业务外包商，各方互相推脱，导致送达工作难以开展。

考虑到众多当事人等待工资的焦急心理，也为了庭审的顺利开展，经多方沟通和某有限公司同意后，送达组第一时间前往公司所在农场。出发当日天气恶劣，农场辖区道路未清雪，车辆只能从田间地头的小路穿过，但在送达的决心面前，艰难的环境便成了小事。

到达厂房后发现公司只有一位门卫员，同门卫说明情况，并与审判员沟通后决定采取留置送达方式。因公司地址偏僻，村委会人员难以到达，故办案人员采用拍照方式记录送达过程，最终完成送达工作。

严冬虽寒、道路虽艰，挡不住送达小组的脚步。五大连池法院送达小组将始终践行司法为民宗旨，灵活破解送达难题，节约司法资源和司法成本，减轻审判人员的辅助性工作压力，推动审限缩短，结案率提高和审判质效提升。

法条链接：

《中华人民共和国民事诉讼法》第八十九条：受送达人或者他的同住成年家属拒绝接收诉讼文书的，送达人可以邀请有关基层组织或者所在单位的代表到场，说明情况，在送达回证上记明拒收事由和日期，由送达人、见证人签名或者盖章，把诉讼文书留在受送达人的住所；也可以把诉讼文书留在受送达人的住所，并采用拍照、录像等方式记录送达过程，即视为送达。